為進(jìn)一步提升公司員工的合規意識，強化合規管理，營(yíng)造公平公正的營(yíng)商環(huán)境，推動(dòng)公司健康可持續發(fā)展，近日，由湖北交投建設集團總部相關(guān)職能部門(mén)組成制度宣講隊，分赴各子（分）公司、項目一線(xiàn)進(jìn)行制度宣貫，紀檢三組組長(cháng)、黨委委員出席相關(guān)活動(dòng)。

  在總承包公司（市政分公司）枝江、二廣項目，紀檢辦公室詳細梳理了“369”工程項目治理行動(dòng)方案的基本內容、工作重點(diǎn)和具體要求。一是要全面深化黨風(fēng)廉政建設，緊緊圍繞“369”工程項目治理行動(dòng)方案，構建全方位風(fēng)險防控體系，緊密聚焦“六個(gè)專(zhuān)項治理”任務(wù)，系統性排查并消除廉潔風(fēng)險隱患。二是要貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度，堅持民主集中制，強化組織觀(guān)念，規范決策程序，健全和完善監督機制，層層壓實(shí)責任，高質(zhì)量推動(dòng)企業(yè)合規合法建設。三是要持續推進(jìn)作風(fēng)建設，項目管理班子以身作則，在日常工作中樹(shù)立典范，傳承交投集團、建設集團核心價(jià)值觀(guān)，塑造項目團隊文化，打造紀律鐵軍，積極營(yíng)造干事創(chuàng )業(yè)良好氛圍，為項目建設的順利推進(jìn)提供有力保障。

  在長(cháng)江路橋、總承包公司（市政分公司）平宜項目，黨委辦公室（黨群工作部）系統梳理了發(fā)展黨員、黨建經(jīng)費、黨費收繳、黨組織調整設置和支委班子建設、黨員教育管理等黨建工作業(yè)務(wù)的基本內容、工作重點(diǎn)和具體要求，開(kāi)展了黨支部工作滿(mǎn)意度測評和基層黨建應知應會(huì )測試。同時(shí)，就如何抓好黨建工作提出了基礎入門(mén)、問(wèn)題導向、縱橫參考、調研討論、熱點(diǎn)聚焦、品牌打造、主動(dòng)切入、宣傳推廣、借勢借力、融會(huì )貫通等10種方法，幫助黨務(wù)工作者快速掌握基層黨務(wù)工作“干什么”“怎么干”，為下一步具體工作明晰了思路和方法。

  本次制度宣貫進(jìn)工地，是建設集團黨委著(zhù)眼深化項目治理、提升合規管理水平，踐行“四下基層”優(yōu)良傳統的具體舉措和生動(dòng)實(shí)踐，旨在通過(guò)送制度進(jìn)工地，幫助子（分）公司和項目一線(xiàn)員工掃除制度執行中的盲點(diǎn)、難點(diǎn)，切實(shí)發(fā)揮職能部門(mén)抓統籌、立標準、強監管、做服務(wù)的核心職能，進(jìn)一步引導、鼓勵全體員工做制度的堅定擁護者、執行者和監督者，大力營(yíng)造“學(xué)制度、守制度、用制度”的合規氛圍。下一步，建設集團將分批次、有計劃、持續性開(kāi)展好制度宣貫進(jìn)工地，做到公司所屬子（分）公司和項目全覆蓋。